2021年7月23日下午，梧州市人民医院召开第八届职工代表大会第九次会议。医院党政领导、正式职工代表、列席职工代表200余人出席了会议。

党委副书记、院长刘俊同志致辞

      刘俊表示，本次会议主要围绕医院发展的总体规划，共同谋求医院的发展之策、之路，希望全体与会代表以高度的政治责任感和主人翁精神，团结向前，以党建引领、提能增效、优化服务为抓手，积极探索现代医院管理制度建设新路径，推进医院高质量发展，共同描绘医院美好的明天。

会议由工会主席欧锦溪主持

      大会听取和审议《梧州市人民医院章程(修改稿)》、《医院工作质量考核细则（审议稿）》、《医院职工奖惩暂行规定（审议稿）》、《2021年梧州市人民医院岗位绩效管理方案（审议稿）》、调整后勤服务外包项目预算、调整保卫科物业管理服务项目预算等6个项目。

大会以举手表决的方式通过了大会决议。

      最后，医院党委书记叶少武讲话，他指出，职工利益无小事，本次会议审议了医院岗位绩效管理方案，体现了院党委和院领导班子对职工切身利益的高度重视，对医院整体的高质量发展的推动。医院对制定新的岗位绩效管理方案，会前经过绩效专家、财务部、人事科等多方调研，征求职工代表意见，形成共识。此方案代表了大多数职工的意愿。在此，对广大代表提出两点要求，一是坚持艰苦奋斗，创造更辉煌的成绩。这三年，医院在整体的发展上取得了突破性的成绩，希望与会的职工代表继续发扬艰苦奋斗的精神，把目光放长远，实实在在地做好本职工作，提升群众的就医获得感。二是坚持党建引领，推动医院高质量发展。希望全院各科室、各部门领导干部坚持“党建引领、文化聚力、学科扬帆”的发展战略，结合党史学习教育，围绕医院工作目标科学谋划、提质增效，把各项工作落实到位，通过绩效改革推动教学、科研工作发展，推动学科的发展，进而推动医院整体的高质量发展。

      大会号召，全院职工要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记在中国共产党建党100周年大会的讲话精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，在院党委的领导下，继续秉承和发扬医院“和”文化精髓及“厚德 和谐 博学 奉献”的医院院训，以“起步就要提速 开局就要争先”的精气神推动医院高质量发展，实现“十四五”良好开局，不断谱写医院事业发展新的精彩华章。